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Conferencia Regional sobre Migración 

 

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international labour mobility is as relevant today as it was five year ago and as it will be five years 

from now- so the sooner we get to work on it, the better. 

The workshop that you will attend today and tomorrow is an excellent occasion for you to 

participate in informal and open exchanges on key questions such as human and labour rights, 

employer-worker relationships and all practical aspects of the recruitment of workers. I would like to 

encourage you to share your views in order to address the questions but as well to find some answers. 

Realmente, es un honor para mi, como Embajadora de Canda, estar aperturando este importante 

intercambio de pensamientos, y espero que estos dos días sean muy interesante y constructivos. 

Pero mas que todo, estoy muy agradecida de la amistad y del apoyo recibido y que hace de 

este evento un verdadero esfuerzo regional que ayudara a todos nuestros países y a nuestros 

ciudadanos, en donde ellos se encuentren en los anos venideros, ya que pienso que lo que logremos 

alcanzar aquí vendrá en realidad a convertirse en “una semilla para la prosperidad”. 

Merci! Thank you! Muchas gracias! 

Sra. Silvia de Alemán, Embajadora de Guatemala en El Salvador, 

en su calidad de presidenta pro-témpore 

Excelentísima Señora Ministra de Relaciones Exteriores de El Salvador, Embajadora Marisol 

Argueta de Barillas 

Excelentísima Señora Embajadora de Canadá, Claire Poulin 

Honorables Representantes de los Gobiernos de los países miembros y países observadores que 

integran la Conferencia Regional sobre Migración (CRM), 

Honorables representantes de los Organismos Internacionales Observadores, 

Para mi es un honor dar la bienvenida a este importante evento en representación del 

Gobierno de Guatemala, el cual ostenta la Presidencia Pro-Tempore de la Conferencia Regional sobre 

Migración (CRM) durante el presente año. 

Sin lugar a dudas, los programas de trabajadores migratorios temporales son un excelente 

ejemplo de mecanismos de migración regulada, segura y digna, que maximiza los beneficios para 

todas las partes involucradas. En este caso, es beneficioso tanto para el país de origen de los 

trabajadores como para el país receptor de esta mano de obra. 

A través de los programas de trabajadores migratorios temporales, se ha logrado minimizar 

los efectos negativos propios de la migración irregular, tales como los riesgos a los que se enfrentan 

las personas migrantes en el trayecto hasta su destino final, así como la tan difícil desintegración 

familiar, que es causa de una serie de problemas sociales y culturales en los países de origen de los 

migrantes, entre otros efectos nocivos de ese fenómeno. 

Podemos observar que con el paso de los años, el fenómeno migratorio se ha enfocado desde 

una perspectiva diferente, como lo es su aporte al desarrollo de las comunidades de origen y de 

recepción de la mano de obra migrante. Nadie puede negar que la migración laboral representa 

grandes oportunidades y beneficios, no solo en términos económicos, sino también culturales y 

sociales, sobre todo si ésta obedece a programas específicos. 

Es por eso que el desarrollo de este tipo de talleres, en los que se pueden intercambiar 

experiencias y buenas prácticas implementadas por países no solo de la región sino de otros 

continentes, como es el caso de España y Filipinas, representan una gran oportunidad de diseñar 

nuevos proyectos y políticas de migración regulada, segura y circular para cada uno de los Gobiernos 

aquí representados. 



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