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Revisión 9 

– Octubre 2016 

 

 

 


Revisión 9 

– Octubre 2016 

 

AUTO EVALUACIÓN DE CUMPLIMIENTO DE FÁBRICA 

Con el propósito de apoyar a los esfuerzos de los fabricantes de asegurar 

cumplimiento a los estándares indicados en el Código de Conducta de Proveedores 

Avon y proveer información efectiva para la preparación de la auditoría, se anexa el 

siguiente cuestionario. A pesar que esta no debe considerarse como una guía 

definitiva, el cuestionario tiene como objetivo el dar ciertos parámetros a las fábricas, 

para la creación de procedimientos, políticas, prácticas y registros para efectivamente 

cumplir y demostrar cumplimiento al Código de Conducta para Proveedores Avon. 

En caso de haber completado la auto evaluación, usted detecta áreas de su centro de 

manufactura que no cumplan con los requerimientos de Avon en temas de 

responsabilidad social, usted debe contactar a un miembro del equipo de 

responsabilidad social para discutir estos temas antes que una auditoría se lleve a 

cabo. 

Políticas, Procedimientos y Resguardo de Registros

 

En el lugar de trabajo, ¿se tiene políticas y 

procedimientos escritos relacionados con todas 

sus áreas el Código de Conducta de Avon para 

proveedores? 

 

 

Sí 

 

No 

 

No lo sé 

 

El lugar de trabajo ¿conoce y aplica todas las 

leyes y regulaciones actuales y aplicables del 

país en el que opera? 

 

 

Sí 

 

No 

 

No lo sé 

 

¿Se mantienen expedientes personales de todo 

el personal que opera actualmente? 

 

Sí 

 

No 

 

No lo sé 

 

¿En el lugar de trabajo, se mantienen 

expedientes personales de antiguos 

empleados? (Nota, los registros de los antiguos 

empleados deben de ser retenidos por un 

periodo consistente conforme al registro de 

retención de nómina y cualquier ley local). 

 

 

Sí 

 

No 

 

No lo sé 

 

 

El expediente personal incluye: 

 

 

 

 

  Prueba de edad 

 

Sí 

 

No 

 

No lo sé 

 

 

  Prueba de ciudadanía o permiso de 

 

 

 



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